La question nous est souvent posée : est-ce que, en tant que président ou administrateur d’une association loi 1901, vous pouvez être rémunéré ? La rémunération d’un administrateur est possible et […]
Autrement dit, pouvez-vous légalement prendre des décisions de CA ou de Bureau par mail, téléphone, ou avec de la visioconférence ? Vous avez besoin de prendre une décision en urgence.
Une décision de CA par mail ou téléphone est-elle valide ? lire la suite »
Notre nouveau livre « La responsabilité pénale, civile et financière des associations et de leurs dirigeants » (2e édition, juillet 2018) est paru… juste à temps pour l’été, une période propice à
Les conditions de la réduction d’impôt sur la fortune immobilière pour dons versés à certains organismes d’intérêt général.
Réduction d’impôt sur la Fortune Immobilière pour dons lire la suite »
Vous le savez, le droit du travail évolue sans cesse ! Vous avez beau suivre l’actualité, il y a toujours des détails auxquels vous pouvez ne pas penser… Testez vos
Embaucher un salarié : êtes-vous bien à jour ? lire la suite »
Il appartient à l’organisme qui sollicite un don ouvrant droit à l’avantage fiscal du mécénat d’attester, sous sa responsabilité, qu’il répond effectivement aux conditions fixées par le code général des impôts.
Peut-on émettre des reçus fiscaux sans l’aval de l’administration fiscale ? lire la suite »
Souvenez-vous, c’était il y a près de dix ans, vous avez créé, avec une poignée de fidèles, votre association. Vous étiez enthousiastes, avec une dizaine de projets à déployer, un
Pourquoi vous devez changer vos statuts… et c’est une bonne nouvelle ! lire la suite »
C’est la rentrée et vous n’allez pas tarder à relancer vos campagnes d’adhésion : nous faisons le point sur le Bulletin d’Adhésion, un outil idéal pour informer vos nouveaux adhérents de leurs droits et devoirs.
Bulletin d’adhésion, mode d’emploi lire la suite »
La recette parfaite pour bien piloter votre association ? Vous inspirer des meilleures pratiques, en particulier des recommandations issues de la loi sur l’économie sociale et solidaire.
Bien gouverner votre association : les bonnes pratiques dans l’ESS lire la suite »
Associations employeuses : faites-vous la gestion des paies de vos salariés en interne ou est-elle externalisée ? Dans tous les cas, la remise à vos salariés de leurs bulletins de paie sous
Le Bulletin de Salaire 2.0 bientôt dans votre association ? lire la suite »
Parmi les nombreuses obligations de l’employeur, il y a celle de réaliser, au moins tous les deux ans, un entretien dit « professionnel », qui se distingue de l’entretien annuel d’évaluation.
Cet « entretien professionnel » a été institué par la Loi du 5 mars 2014* et doit être réalisé par l’employeur avec chacun de ses salariés.
Êtes-vous à jour avec vos entretiens professionnels salariés ? lire la suite »
En tant que dirigeant d’un organisme sans but lucratif (association, fondation, syndicat…), vous vous demandez si votre association est assujettie au paiement des impôts commerciaux, autrement dit, si elle est redevable de la Taxe sur la Valeur Ajoutée, de l’impôt sur les sociétés et de la Contribution Économique Territoriale ?
Mon association doit-elle payer les impôts commerciaux (TVA, IS, CET…) ? lire la suite »
